Las organizaciones sociales son los espacios naturales (sociales y culturales) del ser humano. Allí se interactúa para conseguir objetivos. Es por eso que los estudiantes de este curso deben entender y conceptuar sobre las relaciones en las organizaciones, para abrir un camino en su accionar como futuros profesionales de la comunicación.
Primera temporada
FORMATOS PARA FICHAS BIBLIOGRAFICAS
UNIDAD 1 CULTURA & ORGANIZACIONES
Agosto 11
*“Comunicación y Educación: dos dimensiones convergentes en la recuperación del ser humano”. En: Foro iberoamericano sobre estrategias de Comunicación. Por: Daza Hernández, Gladys. PREGUNTAS
PELICULA Kinky Boots: Botas Audaces para Pies Diferentes. (2005)Dirigida por Julian Jarrold. Ver Trailer Aqui.
VER PELICULA COMPLETA ON LINE COMENTARIOS
Agosto 18
* El trabajo del Comunicador Organizacional. En: RAZÓN Y PALABRA, Número 4, Año 1, septiembre-noviembre 1996. PREGUNTAS
* Comunicacion organizacional. las organizaciones redefinen su futuro. Por Marcelo Manucci. En Revista Latinoamerica de Comunicación. Chasqui. Quito. Ecuador. PREGUNTAS
*La comunicación organizacional en México: algunas imágenes para el campo laboral. PREGUNTAS
Agosto 25(26) y Septiembre 01 (02)
* Adolfo Jarrín. Cultura organizacional y reinserción empresarial: de la ciencia a la conciencia. PREGUNTAS
*La cultura en las organizaciones empresariales. Estudios sobre culturas contemporáneas. Por Genaro Zalpa. PREGUNTAS
* Restrepo González Isabel Cristina. ¿Cómo ha influido la noción de cultura organizacional en las teorías organizacionales contemporáneas? PREGUNTAS
* El papel de la Cultura y la Comunicación en las Crisis Organizacionales.Por Horacio Andrade. PREGUNTAS
DANIELA ARANGO RUDA
ResponderEliminarJUEVES 6 AM
En nuestro país ¿se preocupan realmente los dueños de las organizaciones en llevar una buena comunicación?
¿Como logra un comunicador desarrollar políticas que satisfagan a la mayoría de las personas, pensando todos de una forma tan diferente?
¿Que factores pueden influir en que el compromiso de la empresa con la comunidad sea uno de los temas que menos interesa a los integrantes de las organizaciones ?
En las organizaciones de nuestro país ¿ Se le da realmente la importancia que debería a los comunicadores?
¿Cuál es la manera adecuada de llevar a cabo las grandes responsabilidades de los comunicadores en las organizaciones?
ResponderEliminar¿Por qué es importante mantener el clima organizacional dentro de una organización?
¿Qué tan efectivas pueden llegar a ser las tareas del comunicador en las organizaciones?
¿Cómo aumentar la influencia, tanto a nivel de función, como personal en los procesos organizativos?
Ana María Montoya Tamayo
Materia: Comunicación y organizaciones.
Grupo: Jueves 6:00 pm
1.El comunicador organizacional a evolucionado de manera importante para las organizaciones?
ResponderEliminar2.Que tipo de procedimientos se puede administrar para el desempeño de cualquier función como procesar y emitir mensajes?
3.De que manera se logra que en las organizaciones no hayan problemas de comunicación?
4.Como lograr que en una organización todo estén de acuerdo y que haya una buena comunicación entre si.?
5.En Colombia el comunicador organizacional es reconocido como profesional necesario en las organizaciones ?
Lorena cardona lopez
Comunicación social/grupo2
Viernes 12pm-3pm
Katherine Tobón Giraldo =)
ResponderEliminarGrupo 1 – Jueves 6 pm
*En las empresas, ¿verdaderamente se lleva una buena comunicación departe del comunicador organizacional al trabajador?
*¿Como podemos ver nosotros en un futuro al comunicador organizacional?
*¿Como podemos mejorar para que la responsabilidad que lleva un comunicador organizacional con su empresa y con sus empleados se lleve debidamente o como podemos contribuir a su mejoramiento?
1)Que diferencia hay entre a comunicación a nivel corporativo y aquella que tiene como fin influir en el desempeño de un área en particular? Hago esta pregunta ya que la respuesta si se encuentra en el texto pero en verdad no me quedo una respuesta como tal.
ResponderEliminar2)Cual es la diferencia entre comunicación organizacional y comunicación social en el medio laboral?
3)Por que en la comunicación organizacional integral evita la división entre comunicación interna, relaciones publicas y publicidad?
Simon Quintero Sierra
Viernes 12m-3pm
15/08/11
1. En el titulo Tareas punto b nos hablan de algunas de las cosas que puede realizar un comunicador organizacional en una empresa, una de las cosas que mencionan es preparar discursos ejecutivos. ¿Hasta donde llega la labor del comunicador en esta tarea?
ResponderEliminar2.¿El comunicador organizacional tendría las habilidades y conocimientos para participar en el proceso de selección de los nuevos empleados de una empresa?
3. Que campo laborar tiene un comunicador organizacional en las empresas colombianas?
4.A que se hace referencia cuando se habla de CINCO?
Yelitza Pérez Roldán
Materia: Comunicación y organizaciones
Jueves 6:00 pm
JUAN PABLO OSPINA MARTINEZ - JUEVES 6PM GRUPO 1
ResponderEliminar¿POR QUE SE NECESITA UN COMUNICADOR EN UNA ORGANIZACION , SI TODOS LOS MIEMBROS SE COMUNICAN ENTRE SÍ ?
¿POR QUE LA MAYORÍA DE COMUNICADORES DE UNA ORGANIZACIÓN NO APLICAN EL DESARRLLO DE ESTRATEGIAS?
MIS PREGUNTAS SON LAS SIGUIENTES:
ResponderEliminar¿Como alcanzar que los comunicadores satisfagan necesidades políticas ya que todos los seres humanos,tenemos diferentes formas de actuar y pensar?
¿Como podemos aspirar ver un comunicador organizacional dentro de unos años?
¿con que medios logramos que las organizaciones no vean problemas en lacomunicación?
JENDDY ORTEGA GALVIS
GRUPO 3 JUEVES 6 AM
1-¿Por qué la comunicación es un elemento esencial para la vida de las organizaciones?
ResponderEliminar2-¿Cuál es la diferencia entre la comunicación a nivel corporativo y aquella que tiene como finalidad influir en el desempeño de un área en particular?
KELLY RENDON
JUEVES 6:00 PM
¿que se espera para los comunicadores en las organizaciones si todos los miembros de la organización hacen parte de la comunicación?
ResponderEliminar¿porque si el comunicador organizacional es importante en la organización no es tomado en cuenta en la toma de decisiones?
¿porque en realidad no sabemos la función exacta del comunicador organizacional?
Daniela Andrea Montoya Monsalve
¿cuales son los parámetros a los que debe obedecer un comunicador organizacional?
ResponderEliminar¿cual es el centro del flujo de las organizaciones?
¿como hacer para que tengan en cuenta al comunicador organizacional en la toma de decisiones de la empresa?
¿por que se llama comunicación organizacional?
Verónica Gómez Perea.
Grupo 1. 6 pm
Que papel crees que tiene la comunicación en las organizaciones?
ResponderEliminarGrupo 2,viernes 12 a 3pm
En que crees que se basa un comunicador para armar las diferentes estrategias que son necesarias para el buen funcionamiento de una empresa?
ResponderEliminarGrupo 2,viernes 12 a 3pm
¿Cual es al diferencia entre la comunicación a nivel corporativo y aquella que tiene como finalidad influir en el desempeño de un área en particular?
ResponderEliminarGrupo 2,viernes 12 a 3pm
¿Aparte de los trabajos de un comunicador como periodista"cuales crees que sean los campos de acción en los que se pueden desenvolver en la vida cotidiana?
ResponderEliminarGrupo 2,viernes 12 a 3pm
Diana Carolina Arroyave
ResponderEliminarGrupo 3
jueves 6:00 am
Profesor,que tenga una feliz semana.
Aquí, estan las preguntas que me surgieron despues de haber realizado la debida lectura y sinérgia del tema:
1.¿Cuál sería la responsabilidad comunicativa esencial para cualquier miembro de una organización?
2.¿Los miembros de una empresa como pueden facilitar el trabajo de un comunicador organizacional?
3.¿Cómo puede influir el comunicador en los aspectos de desempeño por parte de los empleados de una entidad?
4.¿Por qué cuando se hace recorte de personal en una empresa, se despide con mayor facilidad os profesionales en comunicación?
Gracias por su atención
Diana Carolina Arroyave
Grupo 3
jueves 6:00 am
¿Porque las personas creen que una crisis es símbolo de perdida?
ResponderEliminarGrupo 2,viernes 12 a 3pm
¿Que tiene que ver la cultura con la forma en la cual cada sociedad asume sus crisis?
ResponderEliminarGrupo 2,viernes 12 a 3pm
¿Porque es necesario lograr un cambio conductual radical?
ResponderEliminarGrupo 2,viernes 12 a 3pm
¿Crees que es diferente la forma como una sociedad desarrollada responde a la comunicación y cultura de una subdesarrollada?
ResponderEliminarGrupo 2,viernes 12 a 3pm
ALEXANDRA ZAPATA ARROYAVE
ResponderEliminar1el jefe de una empresa que tanta importancia de la a la buena comunicacion que hay dentro de ella?
2hay empresas reconocidicimas,prestigiosas que producen diario, a caso les importan si hay buena o mala comunicacion dentro de los integrantes?
De acuerdo al texto formule las siguientes preguntas:
ResponderEliminar-¿una empresa cuenta con el suficiente tiempo y espacio para realizar actividades extracurriculares con base a la comunicación?
¿Tiene el tiempo y los empleados la mentalidad de recibir y estar abiertos estas capacitaciones respecto a la comunicación?
-Miles de empresas han cerrado sus puertas por problema internos, tanto entre sus empleados como en sus directivas; si se sabe que el problema por el que quiebran es por mala comunicación ¿ por que las empresas no invierten un 90% en este tema? ¿Por qué no hacen capacitaciones a sus empleados con base a la comunicación para en un futuro no tene problemas de esta índole?
Andres Felipe Munera Muñoz
Grupo: 2
viernes : 12 -3 pm
¿sera evidente que la comunicación es un elemento esencial para la vida de las organizaciones?
ResponderEliminar¿la Comunicación resulta adecuada para el logro de los objetivos de una organizacion determinada?
Diana Andrea Sánchez Betancur
Diana Andrea Sanchez betancur
¿cual es la diferencia entre un comunicador corporativo y un comunicador organizacional?
¿ cual es el campo de accion de un comunicador organizacional?
luisa Fernanda García Valencia
ResponderEliminarcomunicación y organizaciones
grupo 3
jueves 6:00 am
¿que utiliza la relación que existe entre la cultura y la comunicación?
¿para que se ha utilizado cada vez mas la comunicación popular como herramienta teórica?
¿cual fue uno de los pensadores mas influyentes del siglo 20?
diego mesa pino
ResponderEliminargrupo 3
jueves 6am
¡el aprendizaje del comunicador organizacional esta completo para las crisis de la actualidad con toda esta tecnología?
¿ es importante que los empleados deban conocer el papel fundamental que juega el comunicador tanto como el de finanzas?
¿cual es el porcentaje de empresas que cuentan con los recursos y el área requerida por un comunicador generando así éxito en sus negocios?
* si no la tienen porque?
*si están empezando con esta, cuales son sus expectativas?
SEBASTIAN PALACIO BERRIO
ResponderEliminarGRUPO: jueves 6 a.m.
• ¿Cómo influye el comunicador organizacional en la publicidad de la empresa?
• ¿Es función del comunicador organizacional de una empresa, participar en las juntas y reuniones cuyo tema sea producción?
Preguntas:
ResponderEliminar¿porque la responsabilidad y las actividades de un comunicador organizacional son diferentes de otros comunicadores organizacionales?
¿en las organizaciones es importante que un grupo de personas resuelva los problemas o un comunicador especificamente?
en la lectura muestra un cuadro sobre la importancia del puesto de comunicacion ¿porque es mas importante la comunicacion que otras areas diferentes a esta?
¿el comunicador se debe concentrar solo en el tema de la comunicaicon o especializarse en temas diferentes para la ayuda de una organizacion?
Katherine velez alvarez jueves 6:00 am
andrea giraldo madrid
ResponderEliminargrupo jueves: 6:00 am
* por que la mayoría de comunicadores no utilizan estas estrategias??
* la comunicación es esencial en cual quier organización por que no se le esta dando la importancia que esta tiene??
cesar augusto marin velez
ResponderEliminargrupo jueves 6:00 am
Primera lectura
1. Si un comunicador organizacional no maneja los mismos estilos de trabajo debido a su entorno, ¿de acuerdo por que modelos debe desempeñarse un comunicador organizacional?
2. ¿que temas a nivel corporativo debe tener en cuenta el comunicador organizacional de una empresa?
3. según las visiones generales de una empresa, se manejan proyectos apoyados por los comunicadores organizacionales, ¿Cuáles son estos?
1 ¿ Que modelos Precisamente debe llevar un buen comunicador?
ResponderEliminar2¿ Como se puede uno desempeñar en una empresa como un Buen comunicador ?
3¿ Por que la comunicacion tiene mas valor en una organizacion que otras?
4¿Todas las personas de un plan de organizaciones puede contribuir a ellas o hay una en especifico?
LAURA VERGARA FRANCO!
17 de agosto de 2011 07:23
1- en las organizaciones colombianas se toman en cuenta todas las tareas del comunicador organizacional?
ResponderEliminar2-que es y que hace el CINCO?
3- el comunicador organizacional solo debe hacer que los empleados marchen bien o tambien tiene otros deberes
4- se podria decir que la comunicacion organizacional tiene varios estilos de trabajo segun la organizacion?
Carlos Andres Palacio Munoz
Grupo 3 de los jueves a las 6:00am
jorge luis cano
ResponderEliminargrupo 3 jueves 6am
1-¿como podemos distinguir facilmente la comunicacion corporativa de aquella con finalidades particulares?
2-¿como se puede formular una estrategia seria y concisa para una comunicacion organizacional integral?
3.¿desde un modelo comunicativo como se puede concienciar aun mas a los integrantes de una organización para que hagan un uso efectivo de los medios digitales?
1 ¿Puede una empresa crear un orden sin comunicación?
ResponderEliminar2 ¿El comunicador de una empresa puede ser mudo?
3 ¿Velar por los trabajadores es una función del comunicador organizacional?
4 ¿Enumerar 3 ideas divertidas, para la organización de la empresa?
5 ¿los procesos de cambio son de interés para el comunicador?
CAROLINA PEREZ AGUDELO COMUNICACION ORGANIZACIONAL JUEVES 6 AM
¿La comunicación organizacional es una labor ocupada solo por una persona, o se podría decir que es un trabajo en conjunto de todos los miembros de una organización?.
ResponderEliminar¿Como manejar la comunicación de manera interactiva y que capte la atención de los miembros de organización?.
¿Gracias a la interacción e influencia del comunicador organizacional con los demás miembros de una empresa, podría ser también considerado un instrumento de re-educación?.
¿Una empresa podría alcanzar un éxito rotundo y duradero sin la intervención de un comunicador organizacional?.
JONATHAN HENAO SALDARRIAGA
GRUPO 3 JUEVES 6.00 AM
CARLOS ANDRES MARIN QUIROZ
ResponderEliminarGRUPO JUEVES 6 a.m
Primera lectura
Ser un comunicador organizacional ,¿ es un trabajo único, que no permite modificar las actividades es igual el trabajo en las diferentes organizaciones?
Puede entenderse la labor del comunicador organizacional ¿como “el conjunto de actividades cuyo propósito es facilitar las interacciones entre la organización y sus miembros, entre la organización y su medio, y entre sus integrantes”?
Según la encuesta de importancia del puesto de comunicador, ¿Cómo ven las personas generalmente este puesto de trabajo?
Segunda lectura
Los entornos son cambiantes según esta lectura, ¿esto implica que la comunicación sea fluida y diferencial con las distintas clases de público?
La realidad que debemos utilizar para entender y solucionar problemas,¿ debe ser subjetiva u objetiva? Según el texto
Podemos definir la comunicación ¿cómo un sinónimo de transmisión o como una herramienta que ayude a solucionar conflictos y a construir el futuro de la empresa?
Tercera lectura
En la actualidad ,¿alguien se puede sentir seguro de su empleo en el futuro?
Con cuál de las profesiones estas más de acuerdo al compararla con la del comunicador.
Por qué piensas que es importante que un buen comunicador organizacional sea capaz de hacer distintas tareas a la vez?
DANIELA ZULUAGA HERNANDEZ
ResponderEliminarGRUPO 3 JUEVES 6:00 AM
1.Cual es la misión principal del encargado de la comunicación en la organización y en que puede influir directamente?
2.Como es vista la descripción de la practica de la comunicación organizacional?
3.Porque no hay una respuesta clara acerca de lo que hace un comunicador organizacional?
Carlos Londoño Vanegas jueves 6AM
ResponderEliminar¿Cuando la comunicacion es parte de la consustancialidad de cualquier organizacion?
¿Como se podria clasificar la comunicacion en una organizacion como escalafonarla ?
¿Como poder implementar un modelo de comunicacion organizacional que sea propio de la organizacion sin romper el debido proceso?
Prguntas :
ResponderEliminar1.Cual es el objetivo general para el funcionamiento de la comunicacion en las organizaciones?
2.Cual es la actividad mas relevante que usted considera que tiene que realizar un comunicador en las organizaciones?
3.Cual es el futuro que tiene un comunicador organizacional en la sociedad?
Daniela otalvaro zabala
jueves 6.am
La comunicación organizacional integra varias o muchas funciones que corresponden a diferentes áreas de una organización, las cuales no necesariamente sean del área comunicativa, Entonces:
ResponderEliminar¿En un futuro, las organizaciones pueden llegar a exigir que sus empleados tengan bases y conocimientos de comunicación para ejercer su labor?
Si es así, entonces:
¿Cómo garantizar la autenticidad, la oferta laboral, el desempeño y ejercicio de los comunicadores profesionales?
Laura madrigal Zuluaga 6 Am
ResponderEliminar¿ por que se utilizan metaforas sobre medicos, para describir el trabajo del comunicador?
¿ a que se refieren , cuando dicen que la comunicacion se vuelve un elemento de estabilidad , de respuesta , de control , de atencion , de ajuste psicologico ?
¿ Como podemos Diferenciar facilmente la comunicacion corporativa de aquella con finalidades particulares ?
¿ desde un modelo comunicativo se puede educar a las personas que hacen parte de una organizacion para que se produsca un uso adecuado a los medios digitales ?
¿ Como se puede ser imparcial y justo al momento de resolver un conflicto ?
¿ como se puede llegar a ser un guia conocedor de una Gran organizacion ?
La Comunicación Positiva Y El Entorno Organizacional
ResponderEliminarRazón Y Palabras -Nº4 -Septiembre-Noviembre 1996
Preguntas:
• Cuales serían directamente, las tendencias que se marcan en la transformaciones de la teoría de la comunicación organizacional?
• Cuál sería el principio que promueve la comunicación organizacional, para individuos que quieren ser parte de una organización, y una organización parte de un individuo?
• En que falla la comunicación organizacional, en la convivencia humana no solo en la organización, si no en la vida cotidiana de cada individuo que, conforma dicha organización ?
• Que tan dramático es el cambio de las organizaciones con las paginas WWW y que haría, la comunicación organizacional para acoger cambios como estos, en la actualidad?
-Posindustrial
-La Aldea Global
Windy Andrea Tamayo
Grupo: 4
17/08/2011
¿Como la comunicación dentro de una empresa u
ResponderEliminarorganización influye tanto como para cambiarla totalmente?
¿En qué problema se vería metida una empresa u organización, si en su comunicación no existiera o no fuera relevante la publicidad interna?
En caso tal de que estos significados compartidos de los comunicadores no dieran sentido de la realidad, ¿Cómo esto influenciaría en el proceso y progreso de la organización?
Kevin Mauricio Henao. jueves 6 A.M grupo 3
Cuál es el trabajo del comunicador organizacional ?
ResponderEliminarCuál es el cometido principal del encargado de la comunicación en la organización?
Cuáles son las actividades más relevantes que tiene que desempeñar el comunicador para lograr su principal objetivo que es desarrollar e implantar estrategias de comunicación que respalden a la organización en el logro de sus objetivos, ofreciendo recursos efectivos de coordinación, apoyando los procesos de cambio y reforzando la integración del personal ?
Leidy Molina López
6 am, Grupo 3
1..En que tipos de organizaciones podria llegar a pesar mas (ser mas importante) el aspecto comunicativo que el aspecto comercial?
ResponderEliminar2..Puede llegar a ser mas importante un comunicador interno de una organizacion al comunicador publico el cual maneja la publicidad de esta misma y con ella un aspecto financiero de tal empresa?
Mateo Salazar jueves 6 am
En muchas empresas las paginas de redes sociales son restringidas, se puede pensar que algún dia se vuelvan completamente necesarias para el que hacer diario en una organización?
ResponderEliminardonde debe de estar el encargado de la comunicacion y cual es su cometidoprincipal ??
ResponderEliminarcuales son las dos ramas de la comunicacion que tiene como diferencia el alcance de reseptores ??
daniela valencia m jueves 6 am grupo 3
Las empresas pequeñas aumentarían su pie de fuerza si tuvieran comunicación organizacional?, o esta solo aplica para grandes compañías.
ResponderEliminarQue otros componentes aplicarían para que una buena comunicación marque la diferencia en una compañía?
Alexander Betancur Martínez
Jueves 6:00 am
Horario: Jueves 6:00 am
ResponderEliminarAl leer el documento me enfoque mucho en la función del comunicador en una organización, que es "ayudar". También observe diferentes actividades (tareas)que desempeña. Sin embargo conociendo su importancia como medio de información entre los mandos superiores y los subordinados (trabajadores).
¿Hasta donde afecta lo extensa (grande) que sea la jerarquía de una empresa, para que no se distorsione la información?
¿Y seria esta la labor exclusivamente del comunicador, cuando este en una corporación se le asignan diversas funciones (estrategias y políticas?
¿En este caso a que tipo de solución se deberá recurrir para evitarlo?
¿Hasta que extremo la labor de un comunicador organizacional afectaría o contribuirá con la de un publicista o Viceversa?
Segun esto, todo comunicador debe ser un comunicador organizacional, para asi poder desempeñarse en varios campos de la comunicacion?
ResponderEliminarComo hacer para que la comunicacion funcione muy bien en una organizacion?
SANTIAGO TEJADA PEREZ / Jueves 6-9
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ResponderEliminar¿De que depende que el comunicador organizacional, adquiera credibilidad en una empresa y que metodos aplicar en pro de la misma?
ResponderEliminar¿referirse a relaciones publicas, es lo mismo que a comunicación organizacional?
¿el comunicador organizacional puede intervernir en defensa o en contra, dependiendo del caso, cuando un empleado esta a punto de que se le finalice su contrato?
teniendo en cuenta que un comunicador debe dejar de lado los sentimientos y debe ser objetivo ¿ qué estrategias puede utilizar este para lograr serlo?
Susana Londoño Montoya
Grupo 2
Viernes 12:00 m
¿Cuál sería la estrategia para que el trabajo del comunicador sea totalmente exitoso y cómo influenciaría en el crecimiento de la organización?
ResponderEliminar¿Cómo puede mejorarse la productividad de los integrantes de una organización? ¿Cómo el comunicador puede ayudar a que esto suceda?
Marcela Lozada
Jueves 6pm
1.Si no existe un comunicador organizacional para agrupar y llevar acabo ideas de una empresa. ¿esa empresa no progresaría? ¿el jefe puede hacer la tarea de comunicación para evitar ese gran problema?
ResponderEliminar2.¿Cómo está logrando la comunicación organizacional superar la publicación interna de cualquier empresa?
3.¿Es necesario un comunicador en una micro-empresa, sabiendo que esta apenas comienza a proyectarse como negocio productible?
4.Si el comunicador falla en su tarea de las interacciones entre la organización , entre sus miembros entre la organización y su medio, y entre sus integrantes, ¿esta empresa u organización fallaría?
Carlos A. Espinosa Henao
Grupo:2
Viernes: 12-3
¿Cómo sensibilizar a los jóvenes frente a la comunicación no solo como algo de medios masivos sino como parte organizacional, la cual es fundamental para la vida cotidiana, no solo para una empresa?
ResponderEliminar¿Qué táctica emplear para que los comunicadores organizacionales evidencien la importancia del trabajo con base en estrategias y comiencen a hacer uso de ella?
¿Si el comunicador organizacional tiene un papel fundamental en la empresa, porque maneja una jerarquía baja, alejándolo de la toma de decisiones?
Laura Garcia Guerra
Comunicación Social
Grupo 2
Viernes 12-3p.m
1- En la organización ¿Hace falta contratar empresas expertas en lobby de comunicaciones para determinar su DOFA y plan de accion y mejora?
ResponderEliminarlos profesionales de Comunicacion organizacional ¿ están capacitados para tener todo el bagage necesario para ser creativos, críticos en temas de cambios culturales y demas?
2-¿por que el comunicador organizacional no es tenido en cuento en la toma de decisiones importantes para la organización y sus participantes?
NATALIA PEREZ VALLEJO
JUEVES 6:00 PM
¿ están tomando como base fundamental en el país la comunicación,siendo esta la base del éxito en las organizaciones?
ResponderEliminar¿se llegara a mutuo acuerdo tanto el trabajador como el encargado de esta para un bueno funcionamiento, de la organización o sera de carácter individual?
¿se esta dando un lugar importante a la función del comunicadores siendo claro la importancia que tiene sobre las organizaciones?
PAOLA ANDREA HOYOS ZULUAGA
JUEVES 6 AM
que diferencia nos podria llevar la comunicacion y la publicidad a la hora de desempeñarnos en el campo laboral??? JOHANA LONDOÑO
ResponderEliminar¿Que diferencias existen entre la comunicacion integral y el desarrollo organizacional?
ResponderEliminar¿porque la comunicacion es sustancial?
¿Que diferencias existen entre la comunicacion integral y el desarrollo organizacional?
ResponderEliminar¿porque la comunicacion es sustancial?
carlos mario romaña
grupo 2 jueves 6:pm
Alejandra Tobon Ossa
ResponderEliminar*El comunicador organizacional ha sido visto sobre todo como un productor de medios.
Para romper el anterior paradigma, y mostrar las distintas funciones del comunicador, ¿cual seria el camino mas recto para llegar a este fin?
*"... Si la comunicacion es consustancial a cualquier forma de relacion humana, tambien sera consustancial a la organizacion. No es posible imaginar una organizacion sin comunicacion..."
Para aquellas empresas que no tienen conociemiento de la importancia de un comunicador como pieza clave en el desarrollo de la convivencia y empresa. ¿De que forma se podria entrar a dar una guianza sin dañar la estructura ya formada de la empresa?
Angie Diaz Suarez
ResponderEliminar*¿Teniendo en cuenta que los comunicadores son los encargados de conocer y organizar el personal seria posible que el comunicador llegara a formar parte de la gerarquia que se encarga de la toma de desiciones estrategicas?
*¿Cual seria la mayor diferencia que se encuentra entre los distintos campos de accion de la comunicacion organizacional?
laura gomez sepulveda
ResponderEliminarjues 6:00 pm
¿en un cuadro organizacional culales podrian ser las primeras etapas en la comunicacion?
¿como podemos mejorar la actitud frente a las nuevas tegnologias que nos habarca frente a un proceso educativo?
laura isabel Duque:
ResponderEliminarcomunicacion social primer semestre
1. no es posible imaginar una organizacion sin comunicacion, entonces.¿cual seria el papel principal o la responsabilidad del comunicador?
2. por que la comunicacion profesionalmente manejada, se ve com un lujo prescindible?
3. ¿por que se dice que los problemas de comunicacion, resulta por los miembros de una organizacion o una empresa?
segun el documento el comunicador organizacional apoya procesos de cambio en la organizacion, ¿
ResponderEliminarentonces si no existiera seria difil para la empresa imporner el cambio?
¿cual seria la mayor consecuencia de que no hubiera comunicador en una organizacion?
jose fernando pineda
viernes 12-3pm
grupo 2
Oipinión
ResponderEliminarActualmente en nuestro país todavia no existe la suficiente concientización del valor que tiene el comunicador, es más, a veces ni a nosotros mismos los comunicadores en formación nos interesa ir mas alla de lo que vemos en los medios, no invetsigamos, nos falta interés, sentido de pertenencia por la carrera, y si no nos valoramos a nosotros mismos, ¿como le vamos a pedir al resto del munod que crean en nuestra labor?
Como lo deciamos en clase, hay que empezar ganarnos el puesto del mejor comunicador siendo el mejor profesional, teniendo metas claras, estrategias bien estructuradas, herramientas evaluadas y todo tipo de actividades que nos permitan demostrar el potencial que hay en un comunicador. No podemos olvidar que pertenecemos a uno de los poderes mas importantes, el poder de lo mediatico, con el cual podemos crear cualquier imagen ya sea posoitiva o negativa de lo que queramos ....
y lo importante es aprenderlo a usar correctamente y asi dejar muy en alto la profesión que ejercemos y para la cual nos estamos formando. Crear esa convicción en la sociedad de que los comunicadores somos indispensables para cualquier proyecto que quiera obtener exito, que a través de nosotros pueden lograr sus objetivos si tenemos claras las estrategias y los planes de trabajo!
VIVIANA BETANCUR
CLASE 6:00 PM
¿Qué sería de la comunicación sin organizaciones?
ResponderEliminar¿Por qué el aporte de los comunicadores a las organizaciones se percibe como relevante?
ResponderEliminar¿Porque habiendo tantos comunicadores y organizadores y ellos a la mano de las tecnologías la sociedad sigue con tantas problematicas?
ResponderEliminar1.Que tanto influye un comunicador organizacional en una empresa?
ResponderEliminar2.Qué responsabilidad le compete a un comunicador organizacional en una empresa?
3.Que tareas le competen a un comunicador corporativo?
4.Que reglas especificas le competen a un comunicador organizacional?
juliana arango meneses
grupo:02
viernes 12:00 pm
1.A qué punto puede llegar a influir un comunicador organizacional, en una determinada compañía, para así lograr sus objetivos propuestos?
ResponderEliminar2.hasta qué punto están dispuestos los miembros de una organización en dejarse “influenciar” por un comunicador? , ya que puede, no haber compromiso hacia la misma y por ende no facilitar el proceso q se requiera.
3.Qué grado de importancia tienen realmente los comunicadores organizacionales para las empresas actuales?
4.Si consideran que estos son necesarios para facilitar el proceso comunicativo?
katherin rojas montoya
grupo:02
viernes 12:00 pm
NATALIA LLANOS ZAPATA
ResponderEliminarJUEVES 18:00
EL TRABAJO DEL COMUNICADOR ORGANIZACIONAL
La lectura nos muestra de una forma clara la forma en la que un comunicador Organizativo puede desempañarse en diferentes circunstancias y en cómo ejecutar el “Roll” que tiene dentro de una organización, se refiere entonces al comunicador como un individuo capaz de desarrollar procesos en pro del cumplimiento de objetivos y de las maneras apropiadas para lograrlo.
Personalmente he realizado un comparativo con la compañía en la que trabajo actualmente, en base a la encuesta “TEMAS DE INTERÉS EN COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL” y veo que algunos de los temas mencionados se aplican de manera efectiva y otros que sería muy interesante proponer como por ejemplo: POSICIÓN COMPETITIVA DE LA EMPRESA, IMPACTO DE LOS EVENTOS EXTERNOS EN MI PUESTO, CÓMO EMPLEA LA EMPRESA SUS UTILIDADES , RESULTADOS FINANCIEROS
1.Es relevante el papel del comunicador oraganizacional en una empresa grande donde la comunicacion no puede ser tratado por personas que continuamente esten ocupadas en sus olbligaciones.....¿Entonces dentro de una empresa pequeña, un comunicador organizacional no es neceserio?
ResponderEliminar¿Porque el trabajo del comunicador social se vuelve un trabajo tan mediocre en algunas empresas? Que consecuencias puede traer esta mediocridad para la organizacion?
Grupo 2
12:00-3:00
M Franceli Carmona Vidal
ResponderEliminarJueves 6pm
* ¿por qué cuando se habla de cultura de organizaciones se habla e terminos metaforicos y no desde la realidad?
* ¿por qué no se da la cultura desde la persona sino que se hace una imitacion para lograr la vinculacion y la inscripción sicial?
Que tanto sentimos que afectan los medios de comunicación a nuestra personalidad?
ResponderEliminarcual es la manera de llevar a cabo las responsabilidades de los comunicadores ?
ResponderEliminar.que se celebra el 21 de julio del 2011?
.cual artigo tiene como objetibo identificar las practicas y las reprecentaciones de cultura?
cual es la manera de llevar a cabo las respondabilidades de los comunicadores?
ResponderEliminar.que se celebra el 21 del 2011?
.cual artigo tiene como objetivo identificar las practicas y las reprecentaciones de cultua ?
daniela ospina grupo 2 viernes
¿Realmente las organizaciones de este país están actuando eficientemente al buen manejo de esta, teniendo en cuenta los procesos de transformación que se están llevando acabo tan rápidamente las empresas?
ResponderEliminar¿Depende la estrategia de comunicación en una organización para afrontar una situación de crisis en el aspecto cultural que esta tenga?
¿Las empresas si están perciben la visión del verdadero significado de la cultura entorno a la representación del el mundo similar al que esta gira?
¿ Será posible que las organizaciones alcancen percibir las dimensiones y el enfoque del saber entorno a lo que posee el hombre en el aspecto psicológico y antropológico ?
PAOLA ANDREA HOYOS ZULUAGA
JUEVES 6 AM
Cultura empresarial
ResponderEliminarCrees que es importante que cada empresa desarrolle un modelo que busque un mejoramiento y una prevención a futuro?
Por qué crees que existe tan poca regulación para la explotación de los diferentes ecosistemas?
La propuesta de ver a la mano de obra como un fin y no como un medio, que lleve marcado en el corazón la empresa, es aplicada por las empresas en general?
La cultura en organizaciones empresariales
Como se podría definir la palabra compuesta cultura organizacional?
Por que es importante estudiar las organizaciones antes de definir o buscar su cultura?
Carlos Andrés Marin Quiroz
jueves 6 am
¿ Como podriamos definir conceptualmente comunicacion organizacional?
ResponderEliminar¿ Existen muchas diferencias en el campo de la comunicacion organizacional, que la hace diferente?
Joan Camilo Cuartas Mejia
Jueves 6AM
Laura madrigal Zuluaga Jueves 6:00 am
ResponderEliminarLectura.1:lectura oganizacional y reinsercion empresarial:
¿d que manera nos damos cuenta de la contribucion de nuestra sociedad con la busqueda de un modelo de desarrollo armonico y sustentable?
¿de que forma los ciudadanos estan cada dia mas concientes de la importante y necesaria participación en un aspecto politico?
Lectura .2:La cultura en las organizaciones empresariales:
¿Sobre que se construye las propuestas de analisis empresarial?
El trabajo tiene 4 partes ¿ en cual se analizan las propuestas teoricas de los estudiosos de cultura organizacional?
A qué nueva etapa está entrando la gestión gerencial, y gracias a que realidades ?
ResponderEliminarCuál es es la esencia de la gerencia
basada en valores y el inicio del proceso de desarrollo cultural?
Cuál es la base para el
desarrollo de las ventajas sustentables que busca a
través de su desarrollo, invitar a las organizaciones
a reinsertarse en la sociedad?
Leidy Molina López
Jueves 6:00 am
¿ cuál seria el papel del comunicador organizacional que no debe desempeñar en una empresa?
ResponderEliminar¿cómo contribuye la sociedad a que el trabajo del comunicador organizacional sea más eficaz y más tenido en cuenta?
ResponderEliminarPAOLA ANDREA HOYOS ZULUAGA
ResponderEliminarJUEVES 6 AM
¿El hombre como ser en crecimiento y desarrollo constante que a trascurrido un proceso evolutivo ha sabido reconocerse como ser dinámico y social en el ámbito empresarial, en beneficio de la compañía?
¿Por medio de las necesidades que el hombre adquiere adapta una experiencia donde al administrar una empresa se debe adoptar métodos de cambio constante según las situaciones, pero se llevara a cabo realmente el proceso de análisis a la hora de efectuarlo?
¿Se llevara a cabo en las empresa el buen uno de una cultura corporativa en son de mejoramiento de esta?
¿ El termino crisis se emplea siempre en son de fracaso de una entidad o simplemente puede contener procesos de cambio entorno a mejorar el contexto de una empresa?
Cual es la necesidad de la organización?
ResponderEliminarComo llego al publico y a las empresas?
Lorena Salazar Ramirez
grupo 1
Que plan se puede crear para que muchas empresas contraten comunicadores ya que algunos piensan que no es necesario, pero por falta de comunicacion, o de realizar procedimientos sin antes comunicar o realizar un analisis se puede llegar a una crisis, de desempleo o de perdida total de la compañia.
ResponderEliminarDe que manera se puede hacer entender a las empresas que es necesario tener un comunicador en la compañia para tener mejor control sobre su organizacion
Jessica brilly cardona zapata grupo 1-207 Jueves de 6 a 9 pm
Dado que la comunicación juega un papel importante en la actividad laboral de las empresas, ¿Es responsabilidad del comunicador organizacional crear una buena atmósfera de trabajo?
ResponderEliminar¿Qué tan importante puede ser la labor de un comunicador organizacional y cuál es el campo de acción dentro de una compañía?
Wendy María Higuita
ResponderEliminarSi la tarea del comunicador dentro de la organización consiste en potencializar y desarrollar las habilidades comunicativas dentro de la organización y por tanto de las personas. ¿será entonces que una vez toda la organizaciòn alcace un nivel de comunicación alto, se podría prescinidir del comunicador?
Dentro de los programas que adelanta el estado de emprendimiento empresarial, deberian incluir un eje que concientice a los incluso pequeños empresarios de la importancia para organizaciòn de un comunicador.
1. ¿cuàl es la diferencia entre la comunicaciòn corporativa y aquella que influye en el desempeño de un area en particular?
ResponderEliminar2. ¿cuales son las principales causas del despido en parte del personal o en su totalidad, en el area de comunicaciones?
3. ¿cuales son las pricipales funciones del comunicador dentro de una empresa?
4. ¿cuales pueden ser los paràmetro para la elaboraciòn de estrategias?
5. ¿cuales pueden ser las propuestas , es decir, como puedo ayudar a una buena comunicaciòn en una organizaciòn?
6. Cuando llego nuevo a una organizaciòn.¿que propuestas debo hacer para integrarme al grupo?
1. Actualmente las organizaciones mas importantes de esta ciudad tienen en cuenta el valor omnipresente del comunicador?
ResponderEliminar2.¿en las principales organizaciones el comunicador se le da la libertad de ejercer un plan de acuerdo a las circunstancias de la empresa?
ResponderEliminar3.¿es el comunicador el principal mediador en cuanto a resolucion de conflictos internos de la organizacion se trate?
4.¿Estan las organizaciones mas grandes de esta ciudad contando con el numero suficiente de profesionales capacitados en comunicacion?
5.¿puede ser o ha habido algun caso de organizaciones que se quiebren por ausencia de un comunicador aunque sea una organizacion pequeña?
6. ¿Es posible capacitar algunos trabajadores para ser comunicadores aunque cumplan ya otras labores?
7. ¿Aunque las prolematicas de cada empresa respecto a la comunicacion varian, cual es generalmente el punto de partida del comunicador para la solucion de estas?
¿que estrategias utilizaria el comunicador organizacional para facilitar e interatuactuar con los estudiantes?
ResponderEliminarsi entre los estudiantes y el profesor no hubiera una buena comunicacion;que haria el profesor para que esa comunicacion sea efectiva?
janith ordoñez
- el comunicador organizacional que puede hacer para que su empresa salga adelante?
ResponderEliminaruna empresa depende de sus organizadores o de sus estrategias?